고용노동부는 구직자의 취업을 지원하기 위해 다양한 프로그램을 운영하고 있습니다. 특히, 청년층, 경력단절여성, 중장년층 등 다양한 계층을 대상으로 맞춤형 취업역량 강화 프로그램을 제공하며, 이를 통해 직무 교육, 면접 코칭, 직업훈련, 채용 연계 등 실질적인 도움을 받을 수 있습니다. 이번 글에서는 구직자 취업역량강화 프로그램의 개념과 목적, 프로그램 내용, 신청은 어떻게 하는지 알아보겠습니다.
1. 구직자 취업역량강화 프로그램의 개념과 목적
1) 개념
구직자 취업역량 강화 프로그램은 취업을 준비하는 사람들이 실무 역량, 직무 전문성, 대인관계 방법 등을 향상시켜 원활한 취업을 할 수 있도록 돕는 교육 및 지원 프로그램입니다.
이 프로그램은 빠르게 변화하는 채용 시장과 기업이 요구하는 역량을 반영하여, 이론적인 지식뿐만 아니라 실무 경험과 최신 변화를 학습할 수 있도록 설계합니다. 특히, 2025년과 같이 AI, 디지털 기술, 원격 근무 등이 강조되는 시대에는 기술 역량과 개인 상표 구축이 중요한 요소로 자리 잡고 있습니다.
2) 목적
- 지원하는 직무에 필요한 실무 기술 및 변화를 학습하는 직무별 핵심 역량을 습득합니다.
- 이력서 작성, 면접 스킬, 네트워킹 방법 익히기 등의 취업 준비 방법을 강화합니다.
- 기업이 요구하는 디지털 리터러시와 AI 활용 기술을 학습하는 디지털 및 AI 활용 능력을 향상시킵니다.
- 문제 해결력, 소통 능력, 대인관계 역량 강화 등의 자기계발 및 대인관계 기술을 개선시킵니다.
- 인턴십, 기업 연계 프로젝트를 통한 실전 경험을 쌓을 수 있는 실무 경험을 제공합니다.
2. 구직자 취업역량강화 프로그램의 내용
고용노동부의 구직자 취업역량강화 프로그램은 취업특강, 단기집단프로그램, 집단상담프로그램 등 다양한 방식으로 프로그램을 제공하고 있습니다.
1) 취업특강
- 취업특강은 고용시장에 대해 이해하고 구직에 필요한 정보를 빠르게 알 수 있도록 50명 내외로 진행되는 2시간짜리 강의식 프로그램입니다.
- 구직에 필요한 정보를 습득하고자 하는 구직자가 대상입니다.
- 채용동향, 취업정보 수집, 구직서류 작성법, 면접방법, 이미지메이킹 등 구직에 관련된 특강을 위주로 진행합니다.
2) 단기집단프로그램
- 단기집단프로그램은 자신에게 부족한 구직기술을 주제별로 선택하여 습득할 수 있도록 25명 이내로 구성된 3~4시간짜리 참여형 실습 프로그램입니다.
- 기초직업능력 및 구직기술 향상이 필요한 구직자가 대상입니다.
- 구직 스트레스 다루기, 취업을 위한 '나' 이해하기, 직장인을 위한 대화의 기술, 면접기술 습득하기 등 주제별 실습 프로그램으로 진행됩니다.
3) 집단상담프로그램
- 12명 내외의 소규모 그룹의 참여형 실습과 체험을 통해 취업의욕을 높이고 구직기술도 쌓을 수 있는 2~5일이 소요되는 집단상담 프로그램입니다.
(1) 성취프로그램
- 취업에 대한 자신감과 자존감을 높이고 면접과 이력서 등 구직기술을 익히고 싶은 구직자, 실직을 잘 대처하고 성공적인 구직활동 방법을 익히고 싶은 구직자가 대상입니다.
- 4일 24시간 동안의 시간이 소요됩니다.
(2) 취업 희망 프로그램
- 자신을 돌아보고 이해하며 긍정적인 부분을 찾아 자신감을 회복하고 싶은 구직자, 효과적인 의사소통방법을 익혀 대인관계 향상, 원만한 사회생활 적응을 하고 싶은 구직자가 대상입니다.
- 4일 24시간 동안의 시간이 소요됩니다.
(3) 40대 구직자 취업역량강화프로그램(중장년)
- 40대 구직자들의 직업전환역량 강화, 변화적응력을 향상시켜 재취업에 성공하고 싶은 구직자, 직업경험이 있는 만 35~49세 구직자가 대상입니다.
- 3일 18시간 동안의 시간이 소요됩니다.
(4) 신호탄 프로그램(중장년)
- 재취업을 희망하는 신중년(5060세대)이 재취업 목표를 세우고 준비할 수 있도록 재취업 설계 및 구직역량 강화를 지원하는 프로그램입니다.
- 재취업 준비가 어려워 고민하는 신중년(5060세대)이 대상입니다.
- 3일 18시간 동안의 시간이 소요됩니다.
(5) 청년취업역량(청취력) 프로그램(청년)
- 청년(만 34세 이하) 취업준비생들이 지원하려는 회사의 조직특성과 직무특성을 이해하고 집중적으로 구직기술을 강화할 수 있도록 지원하는 프로그램입니다.
- NCS기반 능력중심채용제도와 역량채용을 이해하고 효과적으로 취업준비를 하려는 만 34세 이하의 대학생과 청년구직자가 대상입니다.
- 4일 25시간의 시간이 소요됩니다.
(6) CAP@프로그램(청년)
- 청년층(만 34세 이하) 취업준비생들이 업 관점에서 자신의 강점을 탐색하고 업종 및 직무, 채용방향에 대한 이해를 통해 구직기술을 강화하여 효율적인 취업준비를 하도록 돕는 프로그램입니다.
- 업무와 관련된 자기 이해와 탐색을 통해 자신의 강점을 찾고자 하는 청년, 직무군별 역량과 개인경험을 연계하여 효과적인 취업준비를 하고자 하는 청년 구직자가 대상입니다.
- 4일 24시간의 시간이 소요됩니다.
(7) 온라인 소그룹 마음똑똑心+
- 구직에 대한 자신감이 낮거나 진로에 대한 의사결정이 어려운 자에게 진로영향 요인 진단을 하고, 진로계획을 세워보는 5명 이내의 온라인 소그룹 구직의욕향상 프로그램입니다.
- 근로능력이 있지만 진로결정에 고민이 많아 취업에 어려움을 겪는 사람, 취업 의욕과 자신감 회복이 필요한 사람이 대상입니다.
- 3일 12시간의 시간이 소요됩니다.
(8) 온택트 취업컨설팅 청녀취업ON(경영사무), 온택트 취업컨설팅 청녀취업ON(영업, 마케팅), 온택트 취업컨설팅 청녀취업ON(IT)
- 청년층(34세 미만) 취업준비생들이 직무별 역량에 대한 이해와 개인의 경험을 연계하여 채용서류와 면접준비를 효과적으로 할 수 있도록 돕는 5~6명의 온라인 소그룹 컨설팅 중심 구직역량강화 프로그램입니다.
- 희망 직무군별 직무역량에 근거한 구직기술 컨설팅을 희망하는 20세 이상 34세 미만 청년, 신규 취업을 희망하는 청년 구직자(취업경험이 없거나 일경험 3년 미만)가 대상입니다.
- 4일 12시간의 시간이 소요됩니다.
(9) 온라인 소그룹 4060 내일또다시(기계, 생산), 온라인 소그룹 4060 내일또다시(사회복지, 돌봄)
- 디지털시대 관심직종(기계, 생산, 사회복지, 돌봄)에 대한 단어 선택을 통해 4060세대의 디지털 정보탐색역량을 강화할 수 있는 온라인 강화 프로그램입니다.
- 인터넷을 통해 채용정보를 탐색하고 필요한 정보수집 방법을 배우고 싶은 4060 구직자, 기계설치정비생산직종, 사회복지돌봄직종에 관심이 있는 구직자가 대상입니다.
- 3일 12시간의 시간이 소요됩니다.
(10) 청년취업 GYM(모듈-조합형)
10대 후반에서 30대 청년들이 긍정정서 및 취업동기를 높이고 경력 탐색, 구직기술 습득 등 취업에 필요한 역량을 기를 수 있도록 지원하는 모듈-조합형 프로그램입니다.
청년의 경력 특성이나 고용센터 상황을 고려하여 운영됩니다.
(11) 온라인 소그룹 취업컨설팅 B.D.S
- 진로분야를 정하지 못한 청년층에게 반도체산업의 성장 가능성, 비전공자의 반도체분야 진출가능 생산직무 특성과 관련 기업을 소개하는 프로그램입니다.
- 새로운 진로탐색 및 반도체산업이 궁금한 34세 미만 청년층이 대상입니다.
- 3일 12시간의 시간이 소요됩니다.
(12) 온라인 소그룹 취업컨설팅 조선UP!
- 조선업종 취업을 준비하는 구직자 대상 조선업의 부정적 인식 개선과 취업의욕 고취, 직업선택과 구직활동을 지원하는 프로그램입니다.
- 조선업종 업무 경험이 없는 구직자, 조선업종 전문지식이 없는 구직자, 조선업종의 다양한 직무에 진출하고자 하는 중창년층과 진로미결정 청년층이 대상입니다.
- 3일 12시간의 시간이 소요됩니다.
(13) 취업능력향상(행복오름) 프로그램(긍정오름), 취업능력향상(행복오름) 프로그램(내일오름), 취업능력향상(행복오름) 프로그램(열정오름), 취업능력향상(행복오름) 프로그램(인생오름), 취업능력향상(행복오름) 프로그램(소통오름), 취업능력향상(행복오름) 프로그램(미래오름), 취업능력향상(행복오름) 프로그램(변화오름)
- 변화하는 사회에 대비하여 일을 통해 건강하고 행복한 미래를 준비할 수 있도록 지원하는 프로그램입니다.
- 국민기초생활보장법에 의거 선정되신 분만 참여가 가능합니다.
- 총 7종의 주제별로 1.5시간이 소요됩니다.
3. 구직자 취업역량강화 프로그램 신청방법
- 내가 사는 곳과 가까운 고용센터를 방문하여 신청서 제출 후 신청 가능합니다.
- 온라인으로 고용24 또는 워크넷에서 신청 가능합니다.
- 회원가입, 로그인 후 구직자 취업역량강화 프로그램별 운영센터를 확인하고, 참여 희망 시기를 선택하면 신청 할 수 있습니다.
- 문의는 고용노동부 고객상담센터(1350), 고용24, 워크넷을 참고하면 좋겠습니다.
구직자 취업역량 강화 프로그램을 통해 구직자는 단순한 이론 학습을 넘어서, 실질적인 취업 경쟁력을 키울 수 있습니다. 기업이 요구하는 디지털 및 AI 기술을 활용하는 능력을 갖추고, 면접 및 자기소개서 준비를 철저히 한다면 성공적인 취업에 한 걸음 더 가까워질 것입니다.